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渭南市2020年特岗教师招聘公告

来源:
陕西教师资格网
作者:
邹老师
发布时间:
2020-06-28 17:52:29

  按照陕西省教育厅等五部门《关于做好 2020 年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》(陕教〔2020〕89 号),经市特岗计划实施工作领导小组办公室研究,现就我市2020年特岗教师招聘工作有关事项公告如下:

  一、职位及计划数

  (一)职位:详见《渭南市2020年特岗教师招聘岗位设置标准计划表》(附件1)。

  (二)计划数:664名(目前,全市已经签约50名延安大学定向培养的“硕师计划”毕业生,并聘为2020年特岗教师,其他614名特岗教师招聘计划面向社会公开招聘)。

  二、招聘对象及条件

  (一)招聘对象

  全日制普通高校本科生或研究生。

  (二)招聘条件

  1.基本素养条件。政治素质好,热爱教育事业,品行端正,遵纪守法,在校或工作或待业期间表现良好,未受过纪律处分,无不良就业记录,志愿服务农村教育。

  2.资格与岗位条件。按照人社部等七部门《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24 号)精神和要求,本次特岗教师招聘,对高校毕业生教师资格证书暂不作要求,但上述人员应在2021年8月31日前取得特岗计划聘用岗位需要的教师资格证书。

  对其他人员申报特岗计划,要求持有相应教师资格证书;或持有教育部考试中心颁发的在有效期内的《中小学和幼儿园教师资格考试合格证明》,且应在 2021 年 8 月 31 日前取得拟聘岗位要求的教师资格证书。

  3.身份与年龄条件。年龄不超过30周岁(1990年5月1日及以后出生)、未就业或与原就业单位解除了劳动(聘用)合同,符合本次招聘条件的全日制普通高校毕业生或社会人员。各类基层服务期未满(截至2020年8月31日服务期已满的基层工作者除外)或服务期内有一次考核不合格者不能报考。

  4.身心条件。心理健康;身体条件符合省教育厅、省卫健委《关于做好陕西省教师资格认定体检工作的通知》(陕教〔2019〕61号)规定要求,能适应设岗地区工作和生活环境。

  5.优先条件。总成绩并列优先顺序为:笔试成绩高者优先、学科专业知识成绩高者优先、建档立卡学生优先、本地生源优先、师范教育类本科生优先。

  三、招聘形式及程序

  (一)网上报名

  6月29日9:00至7月3日18:00,高校毕业生和社会人员可通过“陕西省特岗教师管理信息系统”(网址:tgjs.sneducloud.com,以下简称“陕西特岗系统”)进行注册登录报名。报考人员每人只能申报一个岗位,且应对自己填报的所有信息的真实性负责。

  (二)资格初审

  6月29日10:00至7月6日18:00(其中:7月6日10:00—18:00为志愿调配时间),各县市区特岗办负责对报考人员资格进行网络资格审查(即“资格初审”)。报考人员资格初审通过后,所填信息和报考岗位不能更改。通过资格初审的考生应及时打印报名登记表并妥善保管,以备资格复审等环节核对信息。

  对报考人员的资格审查贯穿招聘全过程。无论在哪个环节发现有资格不符或提供虚假信息者,一经查实,直接取消考试及聘用资格。

  (三)笔试

  全省打印准考证时间为 7 月 20 日9:00 起,统一笔试时间为 7 月 29日(星期三)。笔试包括教育理论知识和学科专业知识两科。考点设在渭南市人民政府所在地,具体时间、地点等事项,提前在渭南市教育局门户网站公告。对体音美、信息、科学、小学英语等紧缺薄弱学科和深度贫困地区、山区县,将根据紧缺程度,综合考虑,降低开考比例或不设开考比例、划定最低分数线。

  报考人员应主动配合做好疫情防控,对违反疫情防控要求的将按有关规定追究责任。根据疫情防控情况,笔试前疫情防控部门有其他要求的,另行通知。

  (四)资格复审

  根据笔试成绩从高到低顺序,按招聘计划数 3 倍确定进入面试资格复审人员(未达到最低分数线或单科成绩为零分的除外);对达不到 3 倍的岗位,达到最低分数线的应聘人员全部确定为面试资格复审人员。末位成绩并列的,一并进入面试资格复审。资格复审人员名单在渭南市教育局门户网站公示。

  资格复审由各县市区特岗办负责,具体时间、地点等安排在县级政府门户网站公告。进入资格复审的人员,须持报考岗位所需证件材料,在报考县市区指定的时间、地点统一接受面试资格复审。未在规定时限内参加面试资格复审的,视为考生自动放弃面试资格。

  在规定的期限内,进入资格复审的人员放弃或不合格的,以及被取消面试资格等形成的缺额(即参加面试人数少于招聘计划3倍的),在笔试最低分数线以上,按照笔试成绩从高到低的顺序进行递补。

  (五)面试

  面试采取讲微型课的形式进行,满分100分。面试工作由各县市区特岗办组织实施。进入面试人员名单、面试时间、地点及有关要求,由各县市区特岗办在县级政府门户网站公告。

  笔试、面试按照 6:4 计算(考试总成绩=[笔试成绩(教育理论知识+学科专业知识)÷2]×60%+面试成绩×40%),笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位,不实行四舍五入。

  按照与公布的招聘岗位计划数1:1比例从高分到低分确定参加体检人员,并在县级政府门户网站进行公示(包括笔试成绩、面试成绩、考试总成绩及进入体检人员名单和体检安排)。

  (六)体检、考察

  体检、考察工作由各县市区特岗办负责,体检标准执行教师资格认定体检标准。根据考试、体检、考察结果,确定拟聘人员。

  (七)备案公示

  由各县特岗办将拟聘人员名单以及教师资格证复印件、有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》,连同考察报告(以正式文件形式)报送市特岗办进行备案。经备案后,各县市区特岗办在县级政府门户网站公示拟聘人员名单。公示内容包括招聘学段学科及拟聘人员姓名、出生年月、学历、学位、专业等情况,公示期为5个工作日。公示期满合格后,由各县特岗办组织其按时报到。

  (八)补录及签订合同、培训

  2020届特岗教师应按规定时间赴特岗计划县市区报到。未经请假等相关手续逾期一周未报到者,视为自动放弃,各县市区特岗办可按照省市有关规定进行补录,对不足岗位进行调剂(补录事宜由各县市区根据实际情况确定)。补录人员须按照规定程序进行备案、公示等。10月份,各县市区特岗办负责做好2020年特岗教师的合同签订。12月15日前做好特岗教师入职前的师德教育和教学培训工作。

  四、重要提示

  (一)应聘人员需仔细查阅招聘岗位资格条件,谨慎选择报考岗位,完整填写个人信息。应聘人员在网上报名、笔试、资格复审、面试、体检、考察等环节提交的有关信息、资料应全面、准确、有效,并对信息、资料的真实性作出承诺。对应聘人员的资格审查,贯穿招聘全过程。

  对于因应聘人员不符合资格条件误报、审查部门误审进入笔试环节的,将对该应聘人员的成绩按无效处理。

  对在报考中提供虚假材料,或者进入面试环节后,无正当理由放弃岗位的,一经查实,纳入全省教育和人社部门报考者诚信档案。

  (二)应聘人员应妥善保存笔试准考证,密切关注疫情防控要求,按规定参加笔试。进入面试资格复审以后,应关注各环节指定网站有关公告信息,避免错过相关时间节点的招聘工作。

  (三)本次招聘不指定教材和辅导用书,不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。敬请广大应聘人员提高警惕,切勿上当受骗。

  附件:1.渭南市2020年特岗教师招聘岗位设置标准计划表

  2.渭南市2020年特岗教师招聘联系人及联系电话

  渭南市特岗办

  2020年6月22日